ООО «____»
ПРИКАЗ
03.04.2020									№ 123
					
Об объявлении нерабочих дней с 4 по 30 апреля

С 4 по 30 апреля 2020 года - нерабочие дни, которые Президент Российской Федерации объявил в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения, Указ от 02.04.2020 № 239. В связи с этим
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Период с 4 по 30 апреля считать нерабочими днями. Эти дни не продлевают и не прерывают периоды временной нетрудоспособности или ежегодного оплачиваемого отпуска, если сотрудник болеет или находится в отпуске.
2. Рекомендовать сотрудникам ООО «____» в период с 4 по 30 апреля находиться дома, минимизировать социальные контакты, посещать общественные места только в случае острой необходимости, соблюдать режим самоизоляции граждан, введенный мэром города Москвы до 1 мая.
3. Сотрудники ООО «____» могут выполнять в этот период свои должностные обязанности на условиях удаленной работы из дома.
Начальнику отдела кадров … заключить дополнительные соглашения к трудовым договорам сотрудников об удаленной работе из дома, если такие соглашения не заключили ранее. Рекомендовать сотрудникам в период исполнения должностных обязанностей находиться дома.
4. Главному бухгалтеру ….:
-	сохранять заработок за нерабочие дни за сотрудниками, кроме тех, кому оформлен ежегодный оплачиваемый отпуск, а также тех, у кого на эти дни попадает период временной нетрудоспособности;
-	выплатить денежные компенсации сотрудникам со сдельной оплатой труда за нерабочие дни, в которые они лишены возможности работать и выполнять норму сдельной работы;
-	оплачивать работу сотрудников в нерабочие дни в одинарном размере.
5. Продолжать использовать в табеле учета рабочего времени введенные ранее коды:
-	«НОД» - нерабочий день с сохранением заработка;
-	«УР» - рабочий день на условиях удаленной работы из дома.
Календарные выходные дни 4, 5, 11, 12, 18, 19, 25 и 26 апреля отмечать в табеле учета рабочего времени кодом «В» и не оплачивать.
6. Главному бухгалтеру … обеспечить начисление и выплату заработной платы за первую часть месяца и вторую часть месяца в апреле в дни, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка ООО «____».
7. Начальнику административно-хозяйственного отдела … заблокировать пропуска всех сотрудников компании на период с 4 по 30 апреля.
Допуск на территорию компании отдельных сотрудников в случае крайней необходимости разрешать индивидуально по разовым пропускам.
8. Уведомить сотрудников ООО «____», что период нерабочих дней может быть сокращен, если такое решение примет мэр Москвы. В этом случае начальник отдела кадров …. сообщит всем сотрудникам о первом рабочем дне по любым доступным каналам связи.
9. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

Генеральный директор							_______